No dia 23 de junho, Belo Horizonte recebeu a quarta edição do Feirão de Empregos, um evento promovido pela Secretaria de Estado de Desenvolvimento Social (Sedese) de Minas Gerais. Com mais de 10 mil oportunidades de trabalho e a participação de mais de 50 empresas, a iniciativa visa facilitar o acesso ao mercado de trabalho e reafirmar o compromisso do governo com a geração de emprego e renda.

Oportunidades e serviços oferecidos

O evento ocorreu no Espaço Cento e Quatro, localizado na Praça da Estação, no centro da capital. Além das entrevistas presenciais, os participantes puderam acessar diversos serviços, como cadastro no Sistema Nacional de Emprego (Sine), apoio na emissão da Carteira de Trabalho Digital e habilitação ao Seguro-Desemprego. Também foram divulgados cursos profissionalizantes e orientações para a elaboração de currículos.

Inovação na edição deste ano

Uma das novidades deste feirão foi a criação de um espaço voltado para a construção e atualização de perfis no LinkedIn. Essa iniciativa, coordenada pela Diretoria de Políticas para as Juventudes da Sedese, teve como objetivo ajudar os trabalhadores a fortalecerem sua presença nas redes sociais voltadas ao recrutamento, ampliando assim suas chances de inserção no mercado de trabalho.

A importância do evento para o governo

O governador Mateus Simões destacou a relevância de ações que conectam trabalhadores a empregadores, ressaltando que a geração de oportunidades é fundamental para o desenvolvimento social. Desde 2019, Minas Gerais já gerou mais de 1 milhão de empregos formais, e o governo continua empenhado em criar mais oportunidades para os mineiros.

Testemunhos de participantes

Centenas de trabalhadores participaram do feirão em busca de recolocação profissional ou da primeira oportunidade de emprego. Adriano Jesus Ferreira Santos, de 46 anos, que estava desempregado há seis meses, viu no evento uma chance de se aproximar das empresas. Ele elogiou a iniciativa, destacando a importância do apoio governamental para quem busca trabalho.

A estudante Maria Alice Fiuza Maia, de 19 anos, também esteve presente em busca de sua primeira experiência profissional, expressando suas expectativas em relação ao programa Jovem Aprendiz, que considera essencial para iniciar sua carreira.

Iniciativas complementares da Sedese

O Feirão de Empregos faz parte de uma estratégia mais ampla da Sedese, que inclui programas como o Minas Forma, que oferece cursos gratuitos de qualificação profissional, o Trajeto Moda, voltado para capacitação de mulheres em situação de vulnerabilidade, e a plataforma digital Contrata MG, que conecta empresas e trabalhadores em todo o estado.